Desenvolvimento profissional como eixo para a gestão do conhecimento : uma análise do programa de capacitação e aperfeiçoamento da Universidade Federal Fluminense

Registro completo de metadados
MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.contributorAndrade, Emmanuel Paiva de-
Autor(es): dc.contributorCPF:10033425422-
Autor(es): dc.contributorhttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4791508Z3-
Autor(es): dc.contributorLima, Gilson Brito Alves-
Autor(es): dc.contributorCPF:88895241722-
Autor(es): dc.contributorhttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4791172A4&dataRevisao=null-
Autor(es): dc.contributorSouza, Cristina Gomes de-
Autor(es): dc.contributorCPF:89963142222-
Autor(es): dc.contributorhttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4701728E8&dataRevisao=null-
Autor(es): dc.creatorChubachi, Olinda Mioka-
Data de aceite: dc.date.accessioned2024-07-11T18:26:51Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2024-07-11T18:26:51Z-
Data de envio: dc.date.issued2021-03-10-
Data de envio: dc.date.issued2011-09-02-
Data de envio: dc.date.issued2021-03-10-
Data de envio: dc.date.issued2010-03-30-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://app.uff.br/riuff/handle/1/19349-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/capes/770756-
Descrição: dc.descriptionThe learning occurs in organizations alike to be scheduled or not, because it occurs in people. Faced the constant changes in the new society that imposes itself - the knowledge society, organizations of all kinds, seek to improve the performance of their employees through methods and techniques that help in achieving good results. Manage organizational knowledge and the development of actions that are based on knowledge management have become crucial to the success of companies. Thus, we performed a case study aiming to assess the Training and Improvement of the Federal Fluminense University, through its courses, can be considered a promoter of knowledge management in the institution. The result of this research allowed the mapping of indicators which show that, even unintentionally, the program develops in the direction of knowledge management at the University.-
Descrição: dc.descriptionA aprendizagem nas organizações ocorre indistintamente de ser programada ou não, pois esta ocorre nas pessoas. Diante das mudanças constantes na nova sociedade que se impõe a sociedade do conhecimento, as organizações de toda natureza, buscam melhorar o desempenho de seus funcionários através de métodos e técnicas que auxiliem na obtenção de bons resultados. Gerenciar o conhecimento organizacional, bem como o desenvolver ações que tenham como base a gestão do conhecimento tornam-se fundamentais para o êxito das empresas. Desta forma, foi realizado um estudo de caso buscando avaliar se o Programa de Capacitação e Aperfeiçoamento da Universidade Federal Fluminense, através de seus cursos, pode ser considerado um promotor da gestão do conhecimento na instituição. O resultado desta pesquisa propiciou o mapeamento de indicadores que demonstram que, mesmo não intencionalmente, o Programa se desenvolve na direção da gestão de conhecimento na Universidade.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Idioma: dc.languagept_BR-
Publicador: dc.publisherPrograma de Pós-graduação em Engenharia de Produção-
Publicador: dc.publisherEstratégia-Apoio Logístico-Tecnologia e Trabalho-
Direitos: dc.rightsAcesso Aberto-
Direitos: dc.rightsCC-BY-SA-
Palavras-chave: dc.subjectAprendizagem organizacional-
Palavras-chave: dc.subjectCapacitação profissional-
Palavras-chave: dc.subjectGestão do conhecimento-
Palavras-chave: dc.subjectDesenvolvimento profissional-
Palavras-chave: dc.subjectAvaliação de treinamento-
Palavras-chave: dc.subjectGestão pública-
Palavras-chave: dc.subjectKnowledge management-
Palavras-chave: dc.subjectProfessional development-
Palavras-chave: dc.subjectTraining evaluation-
Palavras-chave: dc.subjectPublic management-
Palavras-chave: dc.subjectCNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO-
Título: dc.titleDesenvolvimento profissional como eixo para a gestão do conhecimento : uma análise do programa de capacitação e aperfeiçoamento da Universidade Federal Fluminense-
Tipo de arquivo: dc.typeDissertação-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense - RiUFF

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