AVALIAÇÃO DE UMA FERRAMENTA DO SISTEMA DE GESTÃO EM SEGURANÇA DO TRABALHO: O CASO DA ETE ENGENHARIA TELECOMUNICAÇÕES E ELETRICIDADE.

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MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.contributorFerraz, Fernando de Toledo-
Autor(es): dc.contributorCPF:89675522222-
Autor(es): dc.contributorLima, Gilson Brito Alves-
Autor(es): dc.contributorCPF:88895241722-
Autor(es): dc.contributorhttp://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4791172A4&dataRevisao=null-
Autor(es): dc.contributorBucich, Clovis Correa-
Autor(es): dc.contributorCPF:10229370730-
Autor(es): dc.creatorBevilacqua Junior, Vitor Gomes-
Data de aceite: dc.date.accessioned2024-07-11T17:37:24Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2024-07-11T17:37:24Z-
Data de envio: dc.date.issued2021-03-10-
Data de envio: dc.date.issued2008-09-11-
Data de envio: dc.date.issued2021-03-10-
Data de envio: dc.date.issued2007-12-14-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://app.uff.br/riuff/handle/1/18065-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/capes/754042-
Descrição: dc.descriptionThis study considers to evaluate the proportionate impact for the called tool Ranking of the Leadership , integrated to the Management Safety System, in a company of services of telecommunication and electricity, when confronted with the reactive pointers of the Frequency Rates and Gravity Rates for serious and fatal accidents in the years of 2001 until 2006. It evaluates the changes of the behavior of the professionals of the company in the strategic, intermediate and operational levels, about safety issues. The interested parties in knowing the process of change of behavior through the adoption of pointers pro active, that has as base four definite pillars as: Knowledge, evaluation of the protection equipment, accomplishment of the safety procedures and vehicles, in a company who acts in the market with great changes and that passed for the privatization process during this research, find a contribution. The research used of method case study, supported in index inspections of field and evaluations guides for specific questionary, in average more than 3000 professionals of operational level. The gotten results indicate that the strategic level has strong participation in the sustentation of these tools, offer bigger support to its use and it does not offer to barriers its adoption. The intermediate level is the bigger responsible for the support of the tool and for the changes in the behavior of safety, it offer great support to the use and it does not offer to barrier its adoption, already the operational level in general doesn t offer barrier to use the management tool.-
Descrição: dc.descriptionUniversidade Federal Fluminense-
Descrição: dc.descriptionEste estudo se propõe a avaliar o impacto que proporcionou a ferramenta do Sistema de Gestão de Segurança, denominada Ranking dos Encarregados, em uma empresa prestadora de serviços de telecomunicação e eletricidade, quando confrontados com os indicadores reativos das Taxas de Freqüência e Gravidade para acidentes graves e fatais nos anos de 2001 a 2006. Avalia as alterações do comportamento dos profissionais da empresa nos níveis estratégico, intermediário e operacional, no tocante ao apego as questões de segurança. Os interessados em conhecer o processo de mudança de comportamento através da adoção de indicadores pró-ativos, que tem como base quatro pilares definidos como: conhecimento, avaliação dos equipamentos de proteção, realização dos procedimentos de segurança e veículos, em uma empresa que atua no mercado com grandes mudanças e que passou pelo processo de privatização nesta pesquisa, encontram uma contribuição. A pesquisa utilizou do método de estudo de caso, apoiou-se em fichas de inspeções de campo e avaliações orientadas por questionários específicos, em média mais de 3000 profissionais de nível executante. Os resultados obtidos indicam que o nível estratégico tem forte participação na sustentação destas ferramentas, oferece forte suporte ao seu uso e não oferece barreiras a sua adoção. O nível intermediário é o grande responsável pela sustentação da ferramenta e pela alteração no comportamento de segurança, oferece grande suporte ao uso e não oferece barreiras a sua adoção, já o nível executante em geral não oferece barreiras ao uso da ferramenta de gestão.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Idioma: dc.languagept_BR-
Publicador: dc.publisherPrograma de Pós-graduação em Sistemas de Gestão-
Publicador: dc.publisherSegurança do Trabalho, Meio-ambiente, Gestão pela Qualidade Total-
Direitos: dc.rightsAcesso Aberto-
Direitos: dc.rightsCC-BY-SA-
Palavras-chave: dc.subjectFerramenta de Gestão de Segurança-
Palavras-chave: dc.subjectIndicadores de Segurança Pró-ativos-
Palavras-chave: dc.subjectSegurança nos Serviços de Telecomunicações-
Palavras-chave: dc.subjectTool of Safety of Management-
Palavras-chave: dc.subjectPointers of Safety Pro-active-
Palavras-chave: dc.subjectSafety in the Services of Telecommunications-
Palavras-chave: dc.subjectCNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO-
Título: dc.titleAVALIAÇÃO DE UMA FERRAMENTA DO SISTEMA DE GESTÃO EM SEGURANÇA DO TRABALHO: O CASO DA ETE ENGENHARIA TELECOMUNICAÇÕES E ELETRICIDADE.-
Tipo de arquivo: dc.typeDissertação-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense - RiUFF

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