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Metadados | Descrição | Idioma |
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Autor(es): dc.contributor | Quelhas, Osvaldo Luiz Gonçalves | - |
Autor(es): dc.contributor | CPF:20055676522 | - |
Autor(es): dc.contributor | http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4791688P2 | - |
Autor(es): dc.contributor | Pinto, Marco Aurelio Cabral | - |
Autor(es): dc.contributor | CPF:98965222222 | - |
Autor(es): dc.contributor | Xavier, Leydervan de Souza | - |
Autor(es): dc.contributor | CPF:33445533322 | - |
Autor(es): dc.contributor | http://buscatextual.cnpq.br/buscatextual/visualizacv.do?id=K4708841Y4&dataRevisao=null | - |
Autor(es): dc.creator | Brega, Marcos Ferreira | - |
Data de aceite: dc.date.accessioned | 2024-07-11T17:28:43Z | - |
Data de disponibilização: dc.date.available | 2024-07-11T17:28:43Z | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2021-03-10 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2008-11-24 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2021-03-10 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2006-09-22 | - |
Fonte completa do material: dc.identifier | https://app.uff.br/riuff/handle/1/18164 | - |
Fonte: dc.identifier.uri | http://educapes.capes.gov.br/handle/capes/751110 | - |
Descrição: dc.description | The Management of People for Competences aims to supply the company, that is, to its managers, a logical methodology to conduction of the management of its Human Resources. Such methodology keeps the focus in the people and its performance and consequently in the enterprise results. The objective of this work is to analyze the Management of People for Competences in an automotive industry as well as the critical factors of success for its implementation. A bibliographical revision of the strategies of Human Resources becomes front to the scene of changes, on the concepts about competence in the organizational and individual plan. It is used the experience in an industry of the automotive business, to understand the aspects related to the implementation of the management for competences. The objective of the field research is expressed as the result that if wants to reach: learning in the process of implementation of the management for competences. The peculiarities of the implemented system are presented, as well as recommendations for the implementation of similar processes. | - |
Descrição: dc.description | Universidade Federal Fluminense | - |
Descrição: dc.description | A Gestão de Pessoas por Competências visa fornecer à empresa, ou seja, aos seus gestores, uma metodologia lógica para a condução da gestão de seus Recursos Humanos. Tal metodologia mantém o foco nas pessoas e no seu desempenho e, conseqüentemente, nos resultados empresariais. O objetivo deste trabalho é analisar a Gestão de Pessoas por Competências em uma indústria automotiva bem como os fatores críticos de sucesso para sua implementação. Faz-se uma revisão bibliográfica das estratégias de Recursos Humanos frente ao cenário de mudanças, sobre os conceitos de competência no plano organizacional e individual. Utiliza-se a experiência em uma indústria do setor automotivo, para entender os aspectos relacionados com a implementação da gestão por competências. O objetivo da pesquisa de campo traduz-se no resultado que se quer alcançar: aprendizados no processo de implementação da gestão por competências. Apresentam-se as peculiaridades do sistema implementado, bem como recomendações para a implementação de processos semelhantes. | - |
Formato: dc.format | application/pdf | - |
Idioma: dc.language | pt_BR | - |
Publicador: dc.publisher | Programa de Pós-graduação em Sistemas de Gestão | - |
Publicador: dc.publisher | Segurança do Trabalho, Meio-ambiente, Gestão pela Qualidade Total | - |
Direitos: dc.rights | Acesso Aberto | - |
Direitos: dc.rights | CC-BY-SA | - |
Palavras-chave: dc.subject | gestão por competências | - |
Palavras-chave: dc.subject | gestão de pessoas | - |
Palavras-chave: dc.subject | gestão na indústria automotiva | - |
Palavras-chave: dc.subject | management for competences | - |
Palavras-chave: dc.subject | management of people | - |
Palavras-chave: dc.subject | management in automotive industry | - |
Palavras-chave: dc.subject | CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO | - |
Título: dc.title | GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS: UMA EXPERIÊNCIA NA INDÚSTRIA AUTOMOTIVA BRASILEIRA | - |
Tipo de arquivo: dc.type | Dissertação | - |
Aparece nas coleções: | Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense - RiUFF |
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