Atenção: Todas as denúncias são sigilosas e sua identidade será preservada.
Os campos nome e e-mail são de preenchimento opcional
Metadados | Descrição | Idioma |
---|---|---|
Autor(es): dc.contributor | Pilatti, Luiz Alberto | - |
Autor(es): dc.contributor | Francisco, Antonio Carlos de | - |
Autor(es): dc.contributor | Pilatti, Luiz Alberto | - |
Autor(es): dc.contributor | Resende, Luis Mauricio Martins de | - |
Autor(es): dc.creator | Rodrigues, Ana Paula Aparecida | - |
Data de aceite: dc.date.accessioned | 2022-02-21T21:59:37Z | - |
Data de disponibilização: dc.date.available | 2022-02-21T21:59:37Z | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2020-11-25 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2020-11-25 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2016-03-12 | - |
Fonte completa do material: dc.identifier | http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23256 | - |
Fonte: dc.identifier.uri | http://educapes.capes.gov.br/handle/capes/665420 | - |
Descrição: dc.description | This paper has the purpose of assessing in which dimension of organizational commitment a small business of cleaning products distribution, from the city of Ponta Grossa/PR, is situated and what is the motivation level that it provides its employees. In order to do so, the study employed Hackman and Oldham's Motivating Potential Score questionnaires, translated and adapted by Pedroso et al (2010), and applicable tools such as Meyer and Allen's Three-Component Model of Organizational Commitment (1992), applied to 30 employees from the three sectors of the company: administrative, commercial and logistics. This research has a quantitative approach and it is characterized as a case study, exploratory and descriptive. Moreover, the research was developed from August to September in 2015. All of the collected data were charted and analyzed, arriving at the result that the small business, in the three sectors researched, presents an inadequate motivation level and that the collaborators remain in the company because they feel it is their moral obligation to do so. | - |
Descrição: dc.description | O presente trabalho tem como objetivo avaliar em qual dimensão do comprometimento organizacional uma pequena empresa de distribuição de produtos de limpeza se encontra e qual é o nível de motivação, que esta empresa proporciona aos seus funcionários. Para isso, utilizou-se questionários para avaliação do Potencial Motivador para o Trabalho de Hackman e Oldham traduzido e adaptado por Pedroso et al (2010), além de instrumentos aplicados, conforme o Modelo de Conceitualização Tridimensional do Comprometimento Organizacional de Meyer e Allen (1992). Estes instrumentos foram aplicados a 30 funcionários dos três setores da empresa: administrativo, comercial e logística. A pesquisa tem abordagem quantitativa, caracterizando-se como estudo de caso, de caráter exploratório e descritiva e desenvolvida no período de agosto a setembro do ano de 2015. Após serem coletados, os dados foram tabulados e analisados. Como resultado, a empresa apresentou um nível de motivação insatisfatório, sendo que os colaboradores permanecem na empresa por sentirem obrigação no sentido de dever moral com a organização. | - |
Formato: dc.format | application/pdf | - |
Idioma: dc.language | pt_BR | - |
Publicador: dc.publisher | Universidade Tecnológica Federal do Paraná | - |
Publicador: dc.publisher | Ponta Grossa | - |
Publicador: dc.publisher | Brasil | - |
Publicador: dc.publisher | Engenharia de Produção | - |
Publicador: dc.publisher | UTFPR | - |
Direitos: dc.rights | openAccess | - |
Palavras-chave: dc.subject | Comprometimento organizacional | - |
Palavras-chave: dc.subject | Motivação no trabalho | - |
Palavras-chave: dc.subject | Pequenas e médias empresas | - |
Palavras-chave: dc.subject | Organizational commitment | - |
Palavras-chave: dc.subject | Employee motivation | - |
Palavras-chave: dc.subject | Small business | - |
Palavras-chave: dc.subject | CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO | - |
Título: dc.title | Comprometimento organizacional e potencial motivador do trabalho em uma pequena empresa de distribuição de produtos de limpeza | - |
Título: dc.title | Organizational commitment and motivating potential score in a small business of cleaning products distribution | - |
Tipo de arquivo: dc.type | livro digital | - |
Aparece nas coleções: | Repositório Institucional - Rede Paraná ROCA |
O Portal eduCAPES é oferecido ao usuário, condicionado à aceitação dos termos, condições e avisos contidos aqui e sem modificações. A CAPES poderá modificar o conteúdo ou formato deste site ou acabar com a sua operação ou suas ferramentas a seu critério único e sem aviso prévio. Ao acessar este portal, você, usuário pessoa física ou jurídica, se declara compreender e aceitar as condições aqui estabelecidas, da seguinte forma: