Significados do processo de sucessão em uma empresa familiar

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MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.creatorAndrade, Daniela Meirelles-
Autor(es): dc.creatorLima, Juvêncio Braga de-
Autor(es): dc.creatorAntonialli, Luiz Marcelo-
Data de aceite: dc.date.accessioned2026-02-09T11:54:51Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2026-02-09T11:54:51Z-
Data de envio: dc.date.issued2017-12-28-
Data de envio: dc.date.issued2017-12-28-
Data de envio: dc.date.issued2011-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://repositorio.ufla.br/handle/1/28336-
Fonte completa do material: dc.identifierhttp://www.revistaespacios.com/a11v32n04/113204201.html-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/capes/1150223-
Descrição: dc.descriptionArtigo está exclusivamente online, em HTML. Embora conste o número de página na parte superior do site, não é possível checar a sequência da paginação.-
Descrição: dc.descriptionThe objective was to identify the meanings present in the discourses of family members about the succession process. So, we interviewed the founder, the descendants who participate and non-participating in the management of the business and the non-blood relatives. With the construction of a network of meanings for the succession process, two analytical categories arose: one focused on an emergent perspective and the other focused on a deliberate perspective. Rather than being a mere stage in the business life cycle, succession in family business represents a cultural fact, involving the identification of elements that are present but not apparent.-
Descrição: dc.descriptionO objetivo do estudo foi identificar o significado presente nos discursos dos membros da família sobre o processo de sucessão. Para tanto, entrevistou-se o fundador, os filhos dirigentes, os filhos não participantes da empresa, e os agregados. A partir da construção da rede de significados do processo de sucessão, emergiram duas categorias analíticas: uma de perspectiva emergente e outra deliberada. A sucessão, antes de constituir-se em uma simples fase do ciclo de vida das empresas, carrega consigo a condição de um fato cultural, envolvendo a identificação de elementos que, embora presentes, não são aparentes, implicando processos de pesquisa para compreendê-los.-
Idioma: dc.languagept_BR-
Publicador: dc.publisher[não consta]-
Direitos: dc.rightsrestrictAccess-
???dc.source???: dc.sourceRevista Espacios-
Palavras-chave: dc.subjectEmpresa familiar – Sucessão-
Palavras-chave: dc.subjectAnálise do discurso-
Palavras-chave: dc.subjectFamily business – Succession-
Palavras-chave: dc.subjectDiscourse analysis-
Título: dc.titleSignificados do processo de sucessão em uma empresa familiar-
Título: dc.titleMeanings of the succession process in a family business-
Tipo de arquivo: dc.typeArtigo-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional da Universidade Federal de Lavras (RIUFLA)

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