Desigualdade de gênero no exercício da profissão contábil no Brasil

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MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.contributorRibeiro, Cíntia de Melo de Albuquerque-
Autor(es): dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/3780699032150649-
Autor(es): dc.contributorSilva, Aline Moura Costa da-
Autor(es): dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/6950832161301003-
Autor(es): dc.contributorGomes, Alexandre Cunha-
Autor(es): dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/1909703791395919-
Autor(es): dc.creatorNovais, Carolina Barbastefano-
Data de aceite: dc.date.accessioned2025-08-21T20:13:57Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2025-08-21T20:13:57Z-
Data de envio: dc.date.issued2025-06-27-
Data de envio: dc.date.issued2025-06-27-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://app.uff.br/riuff/handle/1/39027-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/capes/1057203-
Descrição: dc.descriptionApesar de ser notável o aumento da quantidade de mulheres no mercado de trabalho brasileiro, inclusive na profissão contábil, ainda existe desigualdade entre os gêneros. Essa é uma preocupação mundial e faz parte da Agenda 2030, como um dos objetivos do desenvolvimento sustentável, o ODS 5. No entanto, para que haja políticas que visem a igualdade de gênero na profissão contábil, é preciso que a questão seja reconhecida. Assim, é importante compreender a percepção que contadores e contadores têm sobre o tema. Dessa forma, este estudo objetiva analisar se mulheres e homens enxergam de forma diferente a discriminação de gênero e os desafios enfrentados pelas mulheres no exercício da profissão contábil. Para alcançar o objetivo proposto, foi realizada uma revisão sistemática da literatura, culminando em uma amostra de 18 pesquisas relacionadas ao tema. Esta revisão permitiu a identificação dos desafios enfrentados pelas mulheres no exercício da profissão contábil e a elaboração do instrumento de pesquisa utilizado na Survey. Obteve-se 154 respostas válidas de profissionais brasileiros da contabilidade através do LinkedIn. Para a análise dos dados foi utilizada a Análise de Variância Multivariada e a estatística descritiva. Os resultados apontam que homens e mulheres percebem de forma diferente a existência da discriminação em decorrência do gênero no exercício da profissão contábil no Brasil, o que provoca reflexões sobre a atual situação de discriminação e exaustão vivenciada pelas mulheres no contexto analisado, expandindo a discussão de gênero na literatura e possibilitando o desenvolvimento de políticas que visem o alcance do ODS 5.-
Descrição: dc.descriptionDespite the remarkable increase in the number of women in the Brazilian labor market, including in the accounting profession, there is still inequality between genders. This is a global concern and is part of the 2030 Agenda, as one of the goals of sustainable development, SDG 5. However, for policies aimed at gender equality in the legal profession, the issue must be recognized. Thus, it is important to understand the perception that accountants men and accountants women have on the subject. Thus, this objective study analyzes whether women and men see differently the perception of gender and the challenges faced by women in the exercise of the autonomous profession. To achieve the proposed objective, a systematic review of the literature was carried out, culminating in a sample of 18 studies related to the theme. This review allowed the identification of the challenges faced by women in the exercise of the tax profession and the elaboration of the research instrument used in the Survey. 154 valid responses were obtained from Brazilian accounting professionals through LinkedIn. For data analysis, Multivariate Analysis of Variance and descriptive statistics were used. The results indicate that men and women perceive differently the existence of the occurrence due to gender in the exercise of the profession in Brazil, which provokes reflection on the current situation of care and exhaustion experienced by women in the analyzed context, expanding the discussion of gender in the literature and allowing the development of policies aimed at achieving SDG 5.-
Descrição: dc.description43 f.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Idioma: dc.languagept_BR-
Direitos: dc.rightsOpen Access-
Direitos: dc.rightsCC-BY-SA-
Palavras-chave: dc.subjectDesigualdade de gênero-
Palavras-chave: dc.subjectMulheres-
Palavras-chave: dc.subjectContabilidade-
Palavras-chave: dc.subjectDiscriminação de gênero-
Palavras-chave: dc.subjectContabilidade como profissão-
Palavras-chave: dc.subjectGender inequality-
Palavras-chave: dc.subjectWomen-
Palavras-chave: dc.subjectAccounting-
Título: dc.titleDesigualdade de gênero no exercício da profissão contábil no Brasil-
Tipo de arquivo: dc.typeTrabalho de conclusão de curso-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional da Universidade Federal Fluminense - RiUFF

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