Agências de emprego e exército industrial de reserva

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Autor(es): dc.contributorCipolla, Gabriel Adelman, 1987--
Autor(es): dc.contributorUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Econômico-
Autor(es): dc.creatorDias, Gabrielli Rodrigues-
Data de aceite: dc.date.accessioned2025-09-01T11:58:07Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2025-09-01T11:58:07Z-
Data de envio: dc.date.issued2024-08-13-
Data de envio: dc.date.issued2024-08-13-
Data de envio: dc.date.issued2023-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://hdl.handle.net/1884/89370-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/1884/89370-
Descrição: dc.descriptionProfessor Orientador: Francisco Paulo Cipolla-
Descrição: dc.descriptionDissertação (mestrado) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas., Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Econômico. Defesa : Curitiba, 01/03/2024-
Descrição: dc.descriptionInclui referências-
Descrição: dc.descriptionÁrea de concentração: Desenvolvimento Econômico-
Descrição: dc.descriptionResumo: As agências de emprego temporário modernas realizam a atividade de contratação e alocação de trabalhadores em empresas clientes, e atualmente são responsáveis por empregar aproximadamente 1,88% da população ativa no mundo. Nessa pesquisa, temos como objetivo analisar o setor de alocação de força de trabalho temporária via agência, a fim de caracteriza-lo do ponto de vista do seu surgimento e desenvolvimento e concorrência entre agências. Nossa hipótese é de que as agências emprego temporário absorvem e comercializam a camada flutuante da força de trabalho, aquela que ora é atraída, ora é repelida pelo capital, e essa mercantilização da força de trabalho, indica uma tendência de consolidação da força de trabalho enquanto mercadoria.-
Descrição: dc.descriptionAbstract: Modern temporary employment agencies carry out the activity of hiring and allocating workers to client companies, and currently are responsible for employing approximately 1.88% of the active population in the world. In this research, our objective is to analyze the sector of temporary workforce allocation by these agencyes, in order to characterize it from the point of view of its emergence and development and competition among agencies. Our hypothesis is that temporary employment agencies absorb and commercialize the floating layer of the workforce, that which is sometimes attracted, sometimes repelled by capital, and this commodification of the workforce indicates a trend towards consolidation of the workforce as a commodity.-
Formato: dc.format1 recurso online : PDF.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Palavras-chave: dc.subjectDesenvolvimento econômico-
Palavras-chave: dc.subjectAgências de emprego-
Palavras-chave: dc.subjectEmprego temporário-
Palavras-chave: dc.subjectForça de trabalho-
Palavras-chave: dc.subjectCrescimento e Desenvolvimento Econômico-
Título: dc.titleAgências de emprego e exército industrial de reserva-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional - Rede Paraná Acervo

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