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Metadados | Descrição | Idioma |
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Autor(es): dc.contributor | Boehs, Samantha de Toledo Martins, 1978- | - |
Autor(es): dc.contributor | Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização MBA Gestão de Talentos e Comportamento Humano | - |
Autor(es): dc.creator | Grapiglia, Silvia Regina | - |
Data de aceite: dc.date.accessioned | 2025-09-01T11:00:06Z | - |
Data de disponibilização: dc.date.available | 2025-09-01T11:00:06Z | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2024-08-06 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2024-08-06 | - |
Data de envio: dc.date.issued | 2023 | - |
Fonte completa do material: dc.identifier | https://hdl.handle.net/1884/89250 | - |
Fonte: dc.identifier.uri | http://educapes.capes.gov.br/handle/1884/89250 | - |
Descrição: dc.description | Orientador: Prof. Drª Samantha de Toledo Martins Boehs | - |
Descrição: dc.description | Artigo apresentado como Trabalho de Conclusão de Curso | - |
Descrição: dc.description | Artigo (especialização) – Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização MBA em Gestão de Talentos e Comportamento Humano | - |
Descrição: dc.description | Inclui referências | - |
Descrição: dc.description | Resumo: Em um contexto de competitividade organizacional torna-se importante o desenvolvimento das lideranças para a manutenção da produtividade empresarial. Este estudo teve por objetivo a criação de um plano sucessório para o desenvolvimento de lideranças na Lar Cooperativa Agroindustrial. Desenvolver este programa propicia a capacitação dos talentos para a sucessão das posições de liderança na cooperativa. Alinhar os talentos aos princípios e valores organizacionais é fundamental para o sucesso da cooperativa. Para tanto o programa terá como finalidade o desenvolvimento das habilidades necessárias de líderes estratégicos, visando reduzir o absenteísmo, a rotatividade e otimizar a recolocação dos talentos em vagas futuras na organização. Espera-se que este programa tenha visibilidade de quadro de funcionários assim como da comunidade pelo critério em proporcionar o crescimento profissional pelo mérito promovendo equipes comprometidas e engajadas com a organização | - |
Formato: dc.format | 1 recurso online : PDF. | - |
Formato: dc.format | application/pdf | - |
Formato: dc.format | application/pdf | - |
Palavras-chave: dc.subject | Pessoal - Treinamento | - |
Palavras-chave: dc.subject | Liderança | - |
Palavras-chave: dc.subject | Chefia | - |
Título: dc.title | Desenvolvimento do programa de sucessão em uma cooperativa agroindustrial | - |
Aparece nas coleções: | Repositório Institucional - Rede Paraná Acervo |
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