Plano de cargos e salários cooperativa Sicoob Vale Sul

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MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.contributorAbib, Gustavo, 1977--
Autor(es): dc.contributorFonseca, Marcos Wagner da, 1969--
Autor(es): dc.contributorMartins, Tomás Sparano, 1971--
Autor(es): dc.contributorUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização MBA em Banking para Cooperativas de Crédito-
Autor(es): dc.creatorMroczkoski, Kauan Felipe de Lima-
Data de aceite: dc.date.accessioned2025-09-01T13:38:26Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2025-09-01T13:38:26Z-
Data de envio: dc.date.issued2024-02-20-
Data de envio: dc.date.issued2024-02-20-
Data de envio: dc.date.issued2022-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://hdl.handle.net/1884/86535-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/1884/86535-
Descrição: dc.descriptionOrientador: Prof. Dr. Gustavo Abib-
Descrição: dc.descriptionCoorientadores: Prof. Dr. Marcos Wagner, Prof. Dr. Tomas Sparano-
Descrição: dc.descriptionArtigo apresentado como trabalho de conclusão de curso-
Descrição: dc.descriptionArtigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização MBA em Banking para Cooperativas de Crédito-
Descrição: dc.descriptionInclui referências-
Descrição: dc.descriptionResumo: O tema central deste trabalho é Plano de Cargas e Salários aplicado a cooperativas de crédito, que vem desempenhando um papel crucial no sistema financeiro, fornecendo serviços bancários a comunidades e membros em todo o mundo. Neste contexto, a implementação de um Plano de Cargas e Salários eficaz torna-se essencial para garantir a equidade, motivação e retenção de talentos, bem como para promover o crescimento e a eficiência das cooperativas. Este trabalho explora o processo de implantação desse plano na Cooperativa Sicoob Vale Sul, buscando o diferencial de promover um resultado institucional alinhado com os interesses pessoais e profissionais dos colaboradores, o plano de cargos e salários contribui para que ambas as partes trabalhem em um objetivo comum. A justificativa para o tema reporta à qualificação do quadro de funcionários e a detenção de capital intelectual para uma instituição, fomentando assim um ambiente de trabalho prospero. Analisando esse contexto é que a presente pesquisa foi realizada dentro da Cooperativa de Crédito Sicoob Vale Sul, com o objetivo de demonstrar a importância deste plano para a instituição, que não tem elaborado este documento. O resultado da pesquisa chegou à conclusão que se torna viável a implantação de um plano efetivo, alcançando assim resultados mais positivos, e fazendo com que a cooperativa mantenha uma posição de destaque perante a sociedade, podendo ser referência entre as demais instituições pelo seu diferencial em relação ao seu quadro de colaboradores-
Formato: dc.format1 recurso online : PDF.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
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Palavras-chave: dc.subjectCooperativas de crédito-
Palavras-chave: dc.subjectSalários-
Título: dc.titlePlano de cargos e salários cooperativa Sicoob Vale Sul-
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