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| Metadados | Descrição | Idioma |
|---|---|---|
| Autor(es): dc.contributor | Ribeiro, Márcia Carla Pereira, 1964- | - |
| Autor(es): dc.contributor | Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Jurídicas. Curso de Graduação em Direito | - |
| Autor(es): dc.creator | Dresch, Malu Cruz, 1999- | - |
| Data de aceite: dc.date.accessioned | 2025-09-01T12:15:08Z | - |
| Data de disponibilização: dc.date.available | 2025-09-01T12:15:08Z | - |
| Data de envio: dc.date.issued | 2022-07-18 | - |
| Data de envio: dc.date.issued | 2022-07-18 | - |
| Data de envio: dc.date.issued | 2021 | - |
| Fonte completa do material: dc.identifier | https://hdl.handle.net/1884/77103 | - |
| Fonte: dc.identifier.uri | http://educapes.capes.gov.br/handle/1884/77103 | - |
| Descrição: dc.description | Orientadora: Marcia Carla Pereira Ribeiro | - |
| Descrição: dc.description | Monografia (graduação) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Jurídicas, Curso de Graduação em Direito | - |
| Descrição: dc.description | Inclui referências | - |
| Descrição: dc.description | Resumo: O artigo discorre sobre o papel que a sustentabilidade assume no contexto do direito empresarial, na forma da sigla ESG. Representando, em português, as palavras Social, Ambiente e Governança Corporativa, a agenda ESG possui o condão de conduzir empresas, investidores, consumidores, fornecedores, instituições bancárias, regulatórias e governamentais a incorporarem no seu processo de tomada de decisão as melhores práticas sociais, ambientais e de governança corporativa. Nesse sentido, pela pressão exercida nas últimas décadas sobre as empresas no sentido de prezar pela sustentabilidade, é necessário, para a maximização dos lucros, a adoção de instrumentos jurídicos e de gestão capazes de incluir esses três fatores em suas políticas. Uma das formas de promover esse aculturamento é vinculando os rendimentos percebidos pela administração com o cumprimento de metas ESG. O objetivo da presente pesquisa é demonstrar que pela estratégia de associar a remuneração variável dos administradores ao tripé ESG, consegue-se conciliar a geração de valor econômico com boas práticas sociais, ambientais e de governança corporativa. Para isso, o caminho adotado foi, primeiramente, trazer as bases teóricas da sustentabilidade empresarial, destacando o que significada a sigla ESG e como foi inserida no ambiente internacional e nacional, seguido da análise, apresentada no segundo capítulo, do que é a remuneração variável dos executivos, de que forma e porque deve ser usada a serviço dessa agenda. Por fim, o último capítulo se destina a demonstrar que a gestão socialmente e ambientalmente responsável, além de cumprir o papel de fomentar o bem na sociedade, também é prerrogativa para a lucratividade das empresas no longo prazo. | - |
| Formato: dc.format | 1 recurso online : PDF. | - |
| Formato: dc.format | application/pdf | - |
| Formato: dc.format | application/pdf | - |
| Palavras-chave: dc.subject | Governança corporativa | - |
| Palavras-chave: dc.subject | Salarios | - |
| Palavras-chave: dc.subject | Sociedades por ações | - |
| Título: dc.title | ESG e a política de remuneração variável nas sociedades anônimas : a inclusão de boas práticas socias, ambientais e de governança corporativa como importante estratégia de gestão | - |
| Aparece nas coleções: | Repositório Institucional - Rede Paraná Acervo | |
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