Diferenças geracionais no retorno do investimento em capital humano para o ano de 2019 no Brasil

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Autor(es): dc.contributorSouza, Kênia Barreiro de, 1987--
Autor(es): dc.contributorUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Graduação em Ciências Econômicas-
Autor(es): dc.creatorVeloso, Vinícius Pádua da Costa, 1997--
Data de aceite: dc.date.accessioned2025-09-01T12:30:34Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2025-09-01T12:30:34Z-
Data de envio: dc.date.issued2022-05-31-
Data de envio: dc.date.issued2022-05-31-
Data de envio: dc.date.issued2019-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://hdl.handle.net/1884/76092-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/1884/76092-
Descrição: dc.descriptionOrientador: Prof. Dra. Kênia Barreiro de Souza-
Descrição: dc.descriptionTrabalho de Conclusão de Curso (graduação) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Ciências Econômicas-
Descrição: dc.descriptionInclui referências-
Descrição: dc.descriptionResumo : Este trabalho investiga a diferença geracional no retorno do investimento em capital humano para o Brasil, utilizando a equação minceriana com correção de Heckman estimada por meio do método de Mínimos Quadrados Ordinários. Para a análise foram utilizados microdados da PNAD Contínua para o ano de 2019. Como variáveis explicativas na equação foram utilizadas: os anos de estudo, experiência, experiência ao quadrado, se é mulher, se é branco, se é chefe de família e se reside em região metropolitana. Por meio da estimação foi possível verificar que existe uma desvantagem para os indivíduos que nasceram entre 1984 e 1993. Para os indivíduos nascidos entre 1984 e 1993, o retorno foi estimado em 11,4% por ano de estudo. Por sua vez, para os nascidos entre 1974 e 1983, o retorno estimado é de 17,3%, e 18,0% para as coortes nascidas entre 1960 e 1973. Os resultados revelaram que se o indivíduo mora em região metropolitana possui salários cerca de 19,1% mais elevados do que em outras regiões. Ademais, indivíduos que se autodeclararam brancos possuem salários 29,2% mais elevados do que os demais.-
Formato: dc.format1 recurso online : PDF.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
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Palavras-chave: dc.subjectCapital humano-
Palavras-chave: dc.subjectInvestimentos na educação-
Título: dc.titleDiferenças geracionais no retorno do investimento em capital humano para o ano de 2019 no Brasil-
Aparece nas coleções:Repositório Institucional - Rede Paraná Acervo

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