Implantação do sistema de entrevista comportamental com foco na identificação de competências (Expresso Princesa dos Campos S.A.)

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MetadadosDescriçãoIdioma
Autor(es): dc.contributorPalmeira, Mirian, 1960--
Autor(es): dc.contributorUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Administração de Pessoas-
Autor(es): dc.creatorGonçalves, Mauricio Kraemer-
Data de aceite: dc.date.accessioned2019-08-21T23:27:37Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2019-08-21T23:27:37Z-
Data de envio: dc.date.issued2019-05-16-
Data de envio: dc.date.issued2019-05-16-
Data de envio: dc.date.issued2005-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://hdl.handle.net/1884/60753-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/1884/60753-
Descrição: dc.descriptionOrientador: Mirian Palmeira-
Descrição: dc.descriptionMonografia(Especialização) - Universidade Federal do Paraná,Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Administração de Pessoas-
Formato: dc.format51 f.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Palavras-chave: dc.subjectPessoal - Seleção-
Palavras-chave: dc.subjectEntrevistas (Seleção de pessoal)-
Título: dc.titleImplantação do sistema de entrevista comportamental com foco na identificação de competências (Expresso Princesa dos Campos S.A.)-
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