Avaliação de desempenho : o atual desafio das empresas

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Autor(es): dc.contributorKim, Carolina Valentini Toscani, 1980--
Autor(es): dc.contributorUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização MBA Gestão de Talentos e Comportamento Humano-
Autor(es): dc.creatorReis, Gabrieli Orcelli dos-
Data de aceite: dc.date.accessioned2019-08-22T00:03:58Z-
Data de disponibilização: dc.date.available2019-08-22T00:03:58Z-
Data de envio: dc.date.issued2018-08-07-
Data de envio: dc.date.issued2018-08-07-
Data de envio: dc.date.issued2016-
Fonte completa do material: dc.identifierhttps://hdl.handle.net/1884/53880-
Fonte: dc.identifier.urihttp://educapes.capes.gov.br/handle/1884/53880-
Descrição: dc.descriptionOrientador : Carolina Valentini Toscani Kim-
Descrição: dc.descriptionArtigo (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização MBA em Gestão de Talentos e Comportamento Humano-
Descrição: dc.descriptionInclui referências-
Descrição: dc.descriptionResumo : Este estudo teve por objetivo explanar sobre o conceito de Avaliação de Desempenho, bem como apresentar algumas técnicas utilizadas para avaliar o desempenho de profissionais em qualquer contexto empresarial. A pesquisa de caráter bibliográfico e qualitativo utilizou-se de materiais disponíveis em artigos, livros, revistas e periódicos, cujos resultados apontam para uma inconsistência dos métodos explorados. Além dos conceitos que tangem a avaliação de Desempenho, o estudo traz a tona os obstáculos enfrentados pela área de Recursos Humanos para que os colaboradores tenham uma avaliação fidedigna à sua performance, durante um dado período de tempo, e uma correta aplicação do plano de consequência profissional.-
Formato: dc.format20 p. : il.-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Formato: dc.formatapplication/pdf-
Relação: dc.relationDisponível em formato digital-
Palavras-chave: dc.subjectAvaliação de desempenho-
Palavras-chave: dc.subjectRecursos humanos - Avaliação-
Título: dc.titleAvaliação de desempenho : o atual desafio das empresas-
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